Zorgplicht werkgever

Uw werkgever heeft een zorgplicht. Maar wat houdt de zorgplicht van de werkgever nu eigenlijk in? En wat als uw werkgever zijn zorgplicht schendt? Heeft u dan recht op schadevergoeding en smartengeld en waar heeft u dan recht op? Het zijn zomaar een aantal vragen die onze letselschade advocaten vaak van letselschadeslachtoffers van bedrijfsongelukken krijgen. Hele logische vragen, want een bedrijfsongeval kan voor u grote gevolgen hebben, tot arbeidsongeschiktheid tot gevolg. Dan is het heel normaal dat u met vragen zit. Bij Brugman Letselschade Advocaten helpen wij u graag!

Wat houdt de zorgplicht werkgever in

De zorgplicht houdt in dat uw werkgever alles in het werk moet stellen om ervoor te zorgen dat u het werk veilig kunt doen. U denkt dan aan veilige machines en gereedschappen. Maar er is meer. Zo moet de werkgever ook voldoende toezicht houden op uw werkzaamheden. De bedoeling hiervan is dat hij onveilige situaties detecteert en ervoor zorgt dat deze situaties worden verholpen. Daarnaast is het de taak van de werkgever om u instructies te geven, bijvoorbeeld over hoe u met machines om moet gaat en welke veiligheidsvoorschriften er gelden. Hij moet u trainingen en opleidingen aanbieden met als doel dat u veilig uw werk kunt doen. Dat houdt kort maar krachtig de zorgplicht werkgever in.

Ervaringen met een letselschade advocaat

Voordat u in zee gaat met een letselschade advocaat, wilt u uiteraard weten hoe anderen onze rechtsbijstand ervaren. U leest onafhankelijke meningen over onze letselschade advocaten hieronder.

Letselschade advocaat - Brugman Letselschade Advocaten

4.6

Jacob 075

16:05 15 Jan 24

Echt een top bureau! Ik ben Zeer tevreden met mevrouw Hajar el Haddad. Ze is altijd erg betrokken geweest en gaat door tot de beste resultaat wordt behaald! Ook op momenten dat ik niet wist welke kant ik op moest, is mevrouw El Haddad er altijd voor mij geweest. 1 ding is zeker. Met mevrouw Haddad als advocaat sta je er nooit alleen voor en hoef je niet om te kijken. In letsel zaken is het naar mijn mening vooral belangrijk dat er iemand aan je zij staat die vecht tot het einde. Iemand die zich niet klein laat maken, en dapper strijd net of het haar/zijn eigen zaak is. Dit is bij mevrouw El Haddad zeker het geval. Ik wens niemand een ongeluk toe, maar als het je overkomt is mevrouw el Haddad de advocaat die je nodig hebt. Dat garandeer ik je!

Willem Nouris

09:03 11 Dec 23

Mijn vakantie naar Spanje nam een plotse wending toen ik een auto-ongeval meemaakte. Ik heb mijn vakantie moeten staken en ben helaas terug naar huis moeten gaan.Jurist MooyMan&Partners in arm genomen maar naar enige tijd kwamen ze er achter dat de zaak te groot voor hun was. Toen zoeken naar letselschade juristen en bij de heer Blanken terecht gekomen.Ik ben erg blij en opgelucht dat de heer Blanken mijn zaak wilde aannemen.De communicatie verliep vlot en hij hield mij goed op de hoogte van het verloop van de zaak. Met een mooi resultaat aan het einde.

T.H.O

08:36 24 May 23

In één woord ''GEWELDIG''!!!Ik word sinds kort bijgestaan door W.Blanken (Willem Blanken Law) en wat een verademing!Letterlijk mijn redder in Nood!Na 3 jaar lang getouwtrek en niet begrepen, niet gehoord, niet gesteund en niet (echt) geholpen te worden door diverse ''lestelschadespecialisten'' de overstap gemaakt naar ''Brugman Letselschade Advocaten''.Tot de dag van vandaag ben ik hen (als zelfstandig ondernemer) eeuwig dankbaar dat ze mij hebben gekoppeld aan Dhr. W.Blanken en zijn zeer bekwame team van ( o.a. medisch en financieel) experts!!!Niet alleen heb ik nu rust, duidelijkheid, steun, (echte) hulp en perspectief in de gehele situatie, maar het aller belangrijkste is dat ik nu exact krijg waar ik recht op heb en Dhr. Blanken (in tegenstelling van de div. letselschadespecialisten) puur en alleen voor mijn belangen vecht en strijdt!Ik kan het iedereen aanraden die op zoek is naar (echte) hulp, duidelijkheid, rust en perspectief omtrent het (juridische en financiële) gedeelte van zijn of haar letselschadezaak!Je word (echt) gehoord, (echt) geholpen en (echt) begrepen!!

silvana ijsendijk

17:27 18 Apr 23

Zeer positieve ervaring met dit advocatenkantoor. Heel fijn contact over en weer. Medewerkers heel kundig en professioneel.

Björn Lanser

19:10 23 Feb 23

Gewoon top!

jakub jaszczuk

17:49 04 Jan 23

Zeer betrouwbaar, professioneel en nauwkeurig. Veel dank aan het hele team.

elly uitslager

09:58 22 Oct 22

Top advocaten,hele goede contacten over en weer, Charlotte dankjewel voor alles je bent een topper en Friso dankjewel dat je mij attent maakte op de mogelijkheden.

Vikaash “vgee” Mohan

12:20 09 Aug 22

Goede ervaring, professioneel en duidelijk.De medewerkers zijn vriendelijk en regelen snel waar je recht op hebt! Kortom, positieve ervaring. Voornamelijk mevrouw El Haddad heeft mijn dossier behandeld! Ze geven jou zaak de aandacht die het verdiend. Mvg V

C Ö

21:29 28 Apr 22

Ik heb een positieve ervaring met dit advocaten kantoor.Mevrouw El Haddad heeft mij geholpen bij mijn letselschadezaak na een auto ongeluk. Ze is erg deskundig, vriendelijk, betrokken en behulpzaam. Altijd goed bereikbaar zowel per e-mail als telefonisch en heeft mij altijd goed op de hoogte gehouden over de stand van zaken. Ik raad Mevrouw El Haddad dan ook zeer zeker aan.Heel erg bedankt voor alles!!

Tobias Moon

17:34 28 Jan 22

Absoluut ongelofelijk! Ik ben overgestapt naar Brugman Letselschade na een zeer teleurstellende ervaring bij een ander advocatenkantoor. Het verschil in service, bekwaamheid en professionaliteit was ongelooflijk. Ik zou niet aarzelen om dit bedrijf aan te bevelen. Ik werd constant op de hoogte gehouden van de voortgang van mijn zaak, werd goed geadviseerd en had altijd het gevoel dat ik een sterke en ervaren bondgenoot aan mijn zijde had.Ik kan Mvr El Haddad en haar collega's niet genoeg aanbevelen of bedanken! Heel veel, heel veel dank 🙂

Roos van Winkel

10:19 09 Aug 17

Goede ervaring, professioneel en duidelijk. Gewoon normaal en niet met veel gedoe, de medewerkers zijn vriendelijk en regelen snel waar je recht op hebt, ook mijn werkgever hebben ze geholpen hun loonschade te verhalen. Kortom, positieve ervaring.

Lees hier meer reviews van onze letselschade advocaten!

De zorgplicht van de werkgever reikt ver

De werkgever heeft dus een zorgplicht en deze reikt heel ver, zo blijkt onder andere uit de rechtspraak. Al heel snel wordt aangenomen dat werkgever aansprakelijk is. De werkgever moet namelijk alles in het werk stellen om een ongeval te voorkomen en de rechtspraak in Nederland heeft al heel vaak uitgemaakt dat de zorgplicht van de werkgever ver reikt. Eigenlijk zou je kunnen stellen dat als u tijdens het werk een ongeval is overkomen, er in principe recht is op een vergoeding van uw letselschade.

Wilt u weten of u recht heeft op een letselschadevergoeding na een bedrijfsongeval? Brugman Letselschade Advocaten voert kosteloos een onderzoek uit naar de zorgplicht van de werkgever. Is de zorgplicht geschonden, dan verhaalt uw letselschade advocaat van ons kantoor kosteloos uw letselschade.

Is de Arbeidsinspecteur van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid ingeschakeld om het bedrijfsongeval te onderzoeken? Hierin staat ook of de werkgever een of meerdere arbeidsrechtelijke voorwaarden heeft geschonden. Is dit het geval, dan is er vaak sprake van aansprakelijkheid voor de gevolgen van het u overkomen bedrijfsongeval.

Wie is uw letselschade advocaat?

Bij ons advocatenkantoor werken momenteel 8 letselschade advocaten en 8 letselschadejuristen, ondersteund door juridisch medewerkers. Er zijn ook 2 LSA advocaten aan ons kantoor verbonden. LSA advocaat in een titel voor letselschade advocaten met meer dan 5 ervaring in het verhalen van letselschade na een auto ongeluk, fietsongeluk of bedrijfsongeval.

Wilt u ons team ontmoeten? Neem dan eens een kijkje op onze website. Klik hier voor het gehele team van ons in letselschade gespecialiseerde advocatenkantoor!

Wie moet schending zorgplicht werkgever bewijzen?

In het recht geldt de regel, ‘wie stelt bewijst‘ Dit is bij bedrijfsongevallen echter anders. Niet u, maar uw werkgever dient te bewijzen dat zij haar zorgplicht als werkgever niet heeft geschonden. U wordt als medewerker dus door de wet beschermd. Het enige dat u als letselschadeslachtoffer na een ongeval op het werk hoeft te bewijzen is dat u tijdens het werk een ongeval is overkomen en dat u als gevolg van dit bedrijfsongeval letselschade lijdt. De bewijslast ligt dus niet bij u maar bij de werkgever.

Slaagt de werkgever er niet in om te bewijzen dat hij aan zijn zorgplicht heeft voldaan, dan moet hij uw letselschade betalen. Dit is alleen anders bij opzet of bewuste roekeloosheid hetgeen in de praktijk bijna nooit voorkomt.

Wie hebben er recht op letselschade en smartengeld

Het is vrij logisch dat indien u als werknemer in loondienst een bedrijfsongeluk overkomen en de werkgever zijn zorgplicht schendt, u recht heeft op een schadevergoeding. In Nederland werken alleen steeds zzp’ers die zich uitlenen aan bedrijven. Daarnaast zijn er ook uitzendkrachten. Deze werken in een bedrijf (de materiële werkgever), maar ontvangen het salaris van het uitzendbureau (de formele werkgever). De vraag is dan wie er aansprakelijk gesteld moet worden bij letselschade. Sinds een aantal jaren beantwoord de wet deze vraag. In artikel 7:658 lid 4 is namelijk bepaald dat een werkgever waar het werk wordt verricht ook aansprakelijk is voor ongevallen van zzp’ers en uitzendkrachten bij een schending van de zorgplicht. Op grond van de wet kunnen uitzendkracht zowel het uitzendbureau als de werkgever waar werkelijk gewerkt wordt aansprakelijk stellen voor letselschade.

Wilt u weten of u recht heeft op een schadevergoeding en smartengeld na een bedrijfsongeval? Neemt u dan contact met ons op. Wij onderzoeken of er sprake is van een schending van de zorgplicht werkgever. En dit doet uw letselschade advocaat van ons kantoor kosteloos voor u. Is er een schending van de zorgplicht door de werkgever? Dan verhalen wij kosteloos uw letselschade!

Bel voor hulp 0800 278 4626 (gratis) of mail ons. Wij helpen u graag!

Brugman Letselschade Advocaten

Brugman Letselschade Advocaten is in 2009 opgericht door Friso W. Brugman. Toen hij zelf het letselschadeslachtoffer werd is hij rechten gaan studeren om mensen zoals hij te helpen bij het verhalen van letselschade. Dit omdat hij zelf is geholpen door een letselschadebureau. Deze personen hebben veelal niet de kennis om u goed te kunnen bijstaan. Dit heeft Friso Brugman zelf meegemaakt, slechts een klein deel van zijn werkelijke letselschade is vergoed. Kiest u daarom altijd voor een erkende en ervaren letselschade advocaat. Deze vindt u bij Brugman Letselschade Advocaten. Uw letselschade advocaat is altijd lid van de LSA, de beroepsvereniging van letselschade advocaten en heeft geruime ervaring in het verhalen van letselschade bij schending van de zorgplicht werkgever.

Bij Brugman Letselschade Advocaten helpen wij u graag. Neemt u daarom contact met ons op voor het verhalen van uw letselschade na een ongeval op het werk. Bel 0800 278 4626 (gratis) of mail ons.